偏见是人心中的一座大山——《无意识偏见》（书）
偏见是人心中的一座大山，偏见是人的本性，是我们基本的生存保护机制，是无意识的。因为不能消除偏见，所以我们必须正视、理解和熟悉它。
偏见是人心中的一座大山
编辑推荐：
偏见是人的本性，是我们基本的生存保护机制，是无意识的，因为不能消除偏见，所以我们必须正视、理解和熟悉它，从而控制它，在工作和生活中做出更好的决定。
作者简介：
霍华德 .j .罗斯，美国多元化咨询公司库克 .罗斯创始合伙人，多元化社会、组织、力量倡导者，曾为多家《财富》 500强企业提供了多元化咨询服务，他的文章发表经常在《哈佛商业评论》《华盛顿邮报》《纽约时报》《福布斯》等媒体上。
内容简介：
大多数人不认为自己有偏见。例如，会认为自己在对待不同性别或文化的人时没有区别。但事实上，在现代社会的各个领域，从超市购物到员工面试，甚至是在一个鼓励多元化的跨国公司中，一直存在着偏见。
这本书的作者霍华德.j .罗斯把近10年来在世界各地发生的趣事与30多年来多元化咨询实践的案例研究结合起来，以社会学、心理学、医学和神经科学为基础，解释了人类意志和行为不一致的原因，即产生无意识偏见的原理、造成的影响和应对方法。
作者认为，偏见是人的本性，是我们基本的生存保护机制、是无意识的，也正正因为偏见无法消除，所以我们必须正视、理解和熟悉它，从而控制它，在工作和生活中做出更好的决定。
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